ӘКІМШІЛІК
Әкімшілік бөлім-бұл барлық әкімшілік процестердің тиімді және үздіксіз жұмыс істеуіне жауап беретін біздің ұйымның маңызды бөлігі.
Оның құрамына бүкіл компанияның табысты жұмысының игілігі үшін еңбек ететін жоғары білікті қызметкерлер кіреді.
Біздің әкімшілік бөлім кеңсе ресурстарын басқару, кездесулер мен маңызды іс-шараларды ұйымдастыру және тиімді ішкі байланысты қамтамасыз ету сияқты әртүрлі міндеттерді орындайды. Бұл бөлімнің қызметкерлері кәсіби, адал және кез-келген әкімшілік мәселелерді шешуге дайын.
Біз компаниямыздың табысының ажырамас бөлігі – әкімшілік бөлімі. Олардың қызметі барлық қызметкерлер үшін қолайлы және өнімді жұмыс ортасын құруға ықпал етеді.
Абенова Куралай Мухаметгалымовна - Директор
Білімі – жоғары. 1992 жылы Алматы қаласындағы Ленин атындағы Қазақ политехникалық институтын «Инженер-металлург» мамандығы бойынша бітірген. 2005 жылы Астанадағы Қазақ-Ресей университетін қазақ тілі мен әдебиеті мамандығы бойынша, 2020 жылы «Педагогика және психология» мамандығы бойынша Шымкент қаласындағы Аймақтық әлеуметтік инновациялық университетінің магистратурасын тәмамдаған. 1993-1998 жылдары Қарағанды металлургиялық институтының металлургиялық процестердегі физика-химиялық зерттеу кафедрасының оқытушысы, 1998-2015 жылдары Теміртау сауда және тамақтандыру колледжінде оқытушы, әдіскер, 2015-2020 жылдары Қарағанды индустриалды-технологиялық колледжі директорының орынбасары. 2020-2022 жылдары Қарағанды облысының білім басқармасының техникалық және кәсіптік білім беру бөлімінің басшысы. 2022 жылдың мамыр айынан бастап Қарағанды тамақтандыру және сервис колледжінің директоры. Куралай Мухаметгалымовнаның барлық еңбек және ұстаздық қызметі техникалық және кәсіптік білім беру жүйесімен байланысты. Оның ұйымдастырушылық қабілеті, қарым-қатынас қабілеті, жұмыстағы көрегендігі жоғары. Жоғары кәсіби біліктілік, педагогикалық эрудиция, өз саласын терең білу, адамдарға деген шынайылық пен ілтипат ол кісіге тән қасиеттер.
Абишева Диана Казбековна – директордың оқу-тәрбие ісі жөніндегі орынбасары.
Білімі – жоғары, «Bolashaq» Академиясы, “Мектепке дейінгі тәрбие және оқыту” мамандығы.
Педагогикалық қызметін 2016 жылы орта мектеп базасында бастады, кейін директордың тәрбие ісі жөніндегі орынбасары болды. Бірнеше рет Осакаров ауданы әкімінің және Қарағанды облысы Осакаров ауданының білім бөлімі басшысының мадақтамаларымен және алғыс хаттарымен марапатталған. Диана Казбековна тәрбие қызметінің заманауи тәсілдерін қолданады, ір бастамасында жасампаздық танытады. «Біртұтас тәрбие» бағдарламасына ерекше мән береді.
Бейсембаева Гүлзада Сағандыққызы– директордың оқу ісі жөніндегі орынбасары.
Білімі – жоғары, Е. Букетов атындағы ҚарМУ, «Тарих» мамандығы. Гульзада Сагандыковна – жаңашыл ұстаз, шығармашыл ойы бар шығармашыл, зерттеуші, білікті маман. Кәсіби қасиеттері: педагогикалық жұмыстың дәстүрлі және заманауи технологияларын шебер меңгерген, шығармашылық ізденіс, оқу-тәрбие үдерісінің тиімділігін айтарлықтай арттыра алатын, оның тиімділігіне қол жеткізе алатын білім берудегі жаңалықтарға ашықтық. Гульзада Сагандыковна өз тәжірибесінде студенттердің жеке тұлғасының шығармашылық әлеуетін дамытуға ықпал ететін және дербестігін ынталандыратын ғылыми-зерттеу және жобалау технологияларын белсенді қолданады.
Апсалямова Диляра Рафаильевна- директордың оқу-өндірістік ісі жөніндегі орынбасары
Білімі – жоғары, Қарағанды мемлекеттік техникалық университеті, «Тіршілік қауіпсіздігі және қоршаған ортаны қорғау» мамандығы.
Диляра Рафаильевна өзінің еңбексүйгіштігімен ерекшеленеді. Қызметтік міндеттерін уақтылы және асқан ыждахаттылықпен орындайды. Іскерлік дағдылары жоғары.
Сабырова Мара Орынбаевна- директордың кәсіптік оқыту жөніндегі орынбасары.
Білімі – жоғары, Жезқазған педагогикалық институты, «Қазақ мектебіндегі орыс тілі мен әдебиеті» мамандығы.
Мақсаты жұмысшы мамандықтарды танымал ету болып табылатын біліктілік орталығының жетекшісі. Мара Орынбаевна «Аспаздық ісі», «Наубайханаісі», «Кондитерлік іс», «Мейрамханалық бизнес» құзыреттері бойынша «WorldSkills», «Agroskills» аймақтық кәсіби шеберлік чемпионатын ұйымдастырады. Бүгінгі таңда 180 колледж бен 20 жоғары оқу орнын сұранысқа ие 100 мамандық бойынша жаңғырту және білікті мамандарды даярлаудың халықаралық тәжірибесін енгізу мақсаты болып табылатын «Жас Маман» жобасын жүзеге асыру бойынша белсенді жұмыс жүргізуде.